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¿Por qué hay que tirar el currículum?
En su libro argumenta que hay que tirar el currículum porque en realidad tiene una mínima influencia para conseguir un trabajo. «Nunca he sido un fan de los currículums», dice Gary Burnison, especialista en captar talento y autor de «Tira el currículum, consigue trabajo» ( Lose the Resume, Land the Job ).
¿Qué debes tener en cuenta en tu currículum?
Con el currículum debes tener la estrategia de visibilizar y destacar la experiencia, formación y habilidades que más coinciden con la descripción del trabajo. Si hay datos de tu trayectoria que no aportan nada, directamente no los pongas.
¿Cómo elegir un buen currículum vitae profesional?
De hecho, es recomendable que tengas versiones diferentes del CV. En cada una destacarás una funciones u otras dependiendo de la demanda de la empresa y de los requisitos solicitados. Un buen currículum vitae profesional es aquel que, desde el primer momento, entra por los ojos.
¿Cómo organizar un currículum?
Había bastante espacio en blanco y estaba agradablemente organizado: un buen espacio interlineal, el nombre de las empresas en negrita, títulos en itálica y detalles de los trabajos escritos como una lista separada por puntos. El currículum debería mostrar un patrón de ascenso y logros específicos con resultados comprobables.
¿Qué son las plantillas de currículum?
Las plantillas de Currículum son únicas y están bien diseñadas. Su currículum vitae lucirá atractivo y original. Incluso puede personalizar el diseño del currículum según sus necesidades, por ejemplo, puede cambiar las fuentes y los colores.
¿Cuáles son las secciones imprescindibles para poner en el currículum?
Sin embargo, vamos a centrarnos en las secciones imprescindibles para poner en el currículum. Datos personales, no significa la historia de tu vida. Esta sección debe permitir al reclutador saber cómo te llamas, cuál es tu profesión u oficio y cómo contactarte.