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¿Qué trabajo puede hacer un menor?
El trabajo de las personas menores de 16 años está prohibido por la ley. Pero hay una sola excepción: si cumpliste 14 años podes trabajar en la empresa de tu padre, madre o tutor.
¿Cuál es la jornada laboral que puede trabajar un menor entre 12 y 14 años?
Los menores de 12 años a 14 años trabajan con una jornada máxima de cuatro horas diarias y 24 a la semana.
¿Cuántas horas puede trabajar una persona de 15 años?
La jornada diaria máxima de trabajo para alguien de entre 15 y 16 años de edad, será de 6 horas diarias, y bajo ninguna circunstancia deberá de ejercer algún trabajo nocturno, es decir, después de las 22:00 horas, ni antes de las 7:00.
¿Cómo conseguir un trabajo si soy menor de edad?
En la Ciudad de México ya no se necesita hacer un trámite especial para esto. Basta con una carta firmada por los padres o tutores del adolescente en la que se le autorice iniciar con su vida laboral.
¿Cuántas horas pueden trabajar los menores de 14 y 15 años?
Los menores de 14 y 15 años de edad, pueden trabajar entre las 7:00 a.m. y las 7:00 p.m. (9:00 p.m. del 1 de junio hasta el Día del Trabajo). Cuando hay clases en la escuela, pueden trabajar hasta 3 horas por día de lunes a viernes, 8 horas por día y 18 horas a la semana.
¿Cómo se regula la jornada laboral en menores de edad?
Regulación laboral de la jornada laboral en menores de edad. La jornada laboral de los menores de edad está regulada por la el código sustantivo del trabajo en su artículo 161 modificado por la ley 2101 de 2021 Jornada máxima legal de trabajo.
¿Cuántas horas se pueden trabajar en la Escuela?
Cuando hay clases en la escuela, pueden trabajar hasta 3 horas por día de lunes a viernes, 8 horas por día y 18 horas a la semana. Cuando no hay clases en la escuela, el máximo es de 8 horas por día y 40 horas por semana. Los menores de 16 y 17 años de edad pueden trabajar entre las 6:00 a.m. y las 11:30 p.m. del domingo al jueves; 1:00 a.m.